Ein Ziel, Eine Plan
Wir müssen ein klares Plan vorlegen können, unterstütz von alle Betroffenen, worin es für jede klar ist was von ihm/ ihr erwartet wird. Tranparanz, Klarheit ist lebenswichtig in diese Fase. Nicht nur für Unternehmer und sein Personal, aber auch für andere Berater wie der Tierarzt und Futterlieferant. Bei der ganze Sache steht das Personal zur jeder Zeit zentral. Es sollte möglichst viel und oft kommuniziert werden über die Änderungen.
Unterstützung bekommen
Oft muss man das Personal Einsicht geben in der heutige Situation und welche Einfluss sie haben um die Zielsetzungen zu erreichen. PigConsult versorgt dieses Einsicht durch Theorie Schulung und praktische Unterstützung bei der Umsetzung. Sie müssen es letztendlich machen, Unterstützung des Personals ist das wichtigste überhaupt an diese Stelle. Wenn man Kenntnis und Einsicht teilt bezieht man die Leute aktiv bei der Zielsetzung. Nur so wird es zum Erfolg: jeder wird anerkannt als ein wichtiger, wertvoller Teil des Betriebs. Der Gedanke muss zentral stehen.
Wer macht was
Wenn der Unternehmer sein OK gibt für der Aktionsplan, wird dieser Plan von PigConsult und der Betriebsleiter und Vorarbeiter am Personal vorgelegt und erklärt. Die Details werden eins zu eins mit den Leute im Stall besprochen und ausgeführt damit es für jeder klar ist was von ihm verlangt wird und mit welches Ziel in Gedanke.
